Kündigung, Anspucken, Beleidigung

Kündigung bei Anspucken eines Arbeitskollegen Das Anspucken eines Arbeitskollegen kann - so das Landesarbeitsgericht Düsseldorf - wegen seines beleidigenden Charakters eine außerordentliche Kündigung rechtfertigen. Besteht jedoch keine Wiederholungsgefahr, kann der Arbeitgeber verpflichtet sein, dem Gekündigten eine so genannte Auslauffrist der ordentlichen Kündigung einzuräumen.

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Urteil des LAG Düsseldorf vom 21.07.2004 12 Sa 620/04 Pressemitteilung des LAG Düsseldorf